“不,只是有些难以置信。这可是他的亲生父亲和亲弟弟!难道他对他们没有一点感情吗?”
“感情肯定是有,但在权力面前,别说是亲生父亲和亲弟弟,任何人都可以杀。”
徐良淡然道。
在华夏五千年的历史上,为了争夺皇位闹出的父子相残的事情多了去了。
太正常了。
那怕到了现在,为了争权夺利,父母亲人对决公堂,甚至公然把父亲送进监狱的事也是时有生。
看着克里斯蒂娜怔忪的神色,“你在想什么?”
“将来卡洛斯、乔治、夏尔、罗杰他们会不会这样?”
比起博罗雷家族,现在的法国徐氏资产更加庞大。
尤其是徐良和她还都年轻,未来还有几十年的时间去展。
等他们年老的时候,法国徐氏的资产恐怕会更惊人。
他们现在有五个孩子,将来还会有更多。
恐怕也会面临豪门争产的问题。
克里斯蒂娜名校毕业,执掌维旺迪集团多年,能力出众,冠冕堂皇的话哄不了她。
“人性中的贪婪和权力欲望,是谁都无法避免的。我们只能从制度上尽可能的抑制这种欲望带来的破坏。
就像用严格的法律去管理整个社会一样。
所以,我打算不断完善家族信托的规矩。
初步的想法是,以后家族成员组成管理委员会,然后再由所有家族成员投票,选出七人执委会,再有七人票选出‘族长’。
族长带领‘七人执委会’负责管理家族旗下所有资产。
主要是各大企业的战略决策。
但是,集团ce不能由家族人担任,而是从外部选取职业经理人。”
家族等于‘皇’,ce就相当于‘相’。
‘皇帝’并不总是英明,大多数都是平庸之辈。
但从茫茫管理层中杀出来的‘相’大多数都不是易于之辈。
这样就能保证集团更平稳的运行。
当然,从华夏古代的历史来看,皇权与相权的争斗贯穿始终。
到了隋唐时代,确立了三省六部为主的‘群相’制度来分宰相之权加强皇权,明代的内阁也是一种‘群相制度’。
徐良的‘群相制度’很简单——分割。
把庞大的维旺迪集团分成维旺迪和威立雅两个彼此独立的整体。
等以后维旺迪电信展壮大了,还可以再从维旺迪集团独立出来,组成另一个独立的个体。
这样不断裂变。
庞大的权力就分割了。
当然,仅仅是这样的话,整个权力架构还是不够稳固。
毕竟‘皇权’没有明君执掌的时候多数都是弱势,所以需要‘外戚’、‘宦官’、‘勋贵’等第三种力量。
徐良这里也有第三种力量,就是其它国家,尤其是华夏徐氏。
其余国家的徐氏成员可以加入法国徐氏旗下的企业任职,但不参加法国徐氏管理委员会。
不进入顶层决策圈。